崗位測評管理端是為管理者打造的管理應用,也稱為考評員端,可以快速處理員工的測評情況,同時可以快速整理出員工成績以及智能分析員工對崗位的理解程序,對于員工是否適合崗位有更好地參考,有需要的朋友歡迎體驗。
應用簡介
崗位測評實操測評,提高崗位測評工作效率。
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28因素法是一種要素計點法,因評價因素總計為28個而得名(在實際操作中,可根據情況增減)。該方法首先是選定崗位的主要影響因素,并對每一因素賦予一定分值,按預先規(guī)定的衡量標準,對現有崗位的各個因素逐一評比、估價,求得分值,經過對崗位評價專家組各自打分值的計算統計,最后得到各崗位的總分值。
中文名:崗位測評-管理端
包名:com.gwcp.manager
MD5值:fbad5006d6827e24554f6e008059861b