倍至(企業(yè)管理工具)

倍至app是一款專為商務(wù)辦公設(shè)計(jì)的神器，與其他企業(yè)管理的平臺(tái)不一樣，它主要分為激勵(lì)管理和關(guān)愛管理兩大方面，以時(shí)下最熱門的O2O平臺(tái)打造，連接企業(yè)和員工的最好平臺(tái)，歡迎有需要的朋友前來下載。

軟件簡(jiǎn)介

北京倍至科技有限公司以為中小型企業(yè)提高工作效率、提升員工滿意度為目標(biāo)，基于移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)連接企業(yè)人才管理與員工服務(wù)的云平臺(tái)。

軟件功能

效率提高

強(qiáng)大HR管理工具，智能化提高工作效率，實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理與員工服務(wù)的最大價(jià)值平衡。

企業(yè)文化

將企業(yè)管理與服務(wù)品牌化，形成企業(yè)特有的價(jià)值文化形象的傳遞給所有員工和潛在求職者。

關(guān)懷

在成本既定的情況下，充分激勵(lì)員工提高效率，體現(xiàn)HR對(duì)員工的關(guān)懷式福利提高員工滿意度。

成本降低

企業(yè)管理鏈接福利分配，讓員工的努力得到企業(yè)認(rèn)可，提升員工敬業(yè)度的同時(shí)控制企業(yè)管理成本。

軟件特色

倍至創(chuàng)新激勵(lì)管理和關(guān)愛管理兩大體系，在企業(yè)日常運(yùn)營(yíng)中，將人力資源管理場(chǎng)景化、服務(wù)化、差異化，讓企業(yè)福利更有溫度，從而提升員工對(duì)企業(yè)的滿意度，提高企業(yè)的工作效率。倍至人力資源管理體系幫助企業(yè)進(jìn)行人員結(jié)構(gòu)的智能分析，寓管理于服務(wù)，讓管理手段及供給真正匹配人才訴求。

倍至激勵(lì)管理體系，將人力資源日常管理與福利發(fā)放相結(jié)合，在全勤、加班、任務(wù)完成進(jìn)度上進(jìn)行管理，及時(shí)進(jìn)行成果激勵(lì)，改變員工對(duì)于傳統(tǒng)考勤、加班、成果驗(yàn)收等認(rèn)識(shí)和抵觸情緒，讓企業(yè)以更低的成本，更高效智能的手段激勵(lì)員工。將企業(yè)文化與價(jià)值在日常管理中傳遞，使人力資源管理價(jià)值最大化。 

倍至關(guān)愛管理體系匯聚時(shí)下熱門O2O服務(wù)，打通福利與日常工作場(chǎng)景的關(guān)系，解決工作、生活所需；系統(tǒng)自動(dòng)記錄消費(fèi)記錄，無紙化企業(yè)財(cái)務(wù)處理；合理避稅、多功能、彈性化補(bǔ)貼；在享受互聯(lián)網(wǎng)帶來便利的同時(shí)降低企業(yè)員工的生活成本。為員工打造移動(dòng)食堂、移動(dòng)司機(jī)班、移動(dòng)管家，提供全面的員工生日/生病/生育關(guān)懷解決方案，并為員工提供學(xué)習(xí)、培訓(xùn)等定制方案，幫助人力資源實(shí)現(xiàn)員工個(gè)人的職業(yè)成長(zhǎng)。關(guān)注目前都市白領(lǐng)普遍存在的亞健康問題，通過大數(shù)據(jù)分析，為每位用戶推送定制化的健康信息，通過飲食調(diào)整、作息提示、運(yùn)動(dòng)指導(dǎo)、營(yíng)養(yǎng)咨詢等，為白領(lǐng)人群提供個(gè)性化的健康解決方案。 

未來，倍至還將在企業(yè)、員工之間構(gòu)建福利金融生態(tài)平臺(tái)，倍至基于企業(yè)和員工的供應(yīng)鏈金融、福利金融，以及基于人的全職業(yè)財(cái)富管理金融，讓固定的薪資及理財(cái)有更多的升值可能；做真正連接企業(yè)人才管理與提升員工敬業(yè)度與滿意度的智能移動(dòng)云平臺(tái)。

中文名：倍至

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