c c 程序設計員應聘常見面試試題深入剖析

筆試和面試考的技術點的基礎，原理，對于剛剛畢業(yè)的程序員來說非常有用。

說明：

本文的寫作目的并不在于提供C/C++程序員求職面試指導，而旨在從技術上分析面試題的內(nèi)涵。文中的大多數(shù)面試題來自各大論壇，部分試題解答也參考了網(wǎng)友的意見。
許多面試題看似簡單，卻需要深厚的基本功才能給出完美的解答。企業(yè)要求面試者寫一個最簡單的strcpy函數(shù)都可看出面試者在技術上究竟達到了怎樣的程度，我們能真正寫好一個strcpy函數(shù)嗎？我們都覺得自己能，可是我們寫出的strcpy很可能只能拿到10分中的2分。讀者可從本文看到strcpy函數(shù)從2分到10分解答的例子，看看自己屬于什么樣的層次。此外，還有一些面試題考查面試者敏捷的思維能力。 
分析這些面試題，本身包含很強的趣味性；而作為一名研發(fā)人員，通過對這些面試題的深入剖析則可進一步增強自身的內(nèi)功。

找錯題

試題1：

void test1()
{
char string[10];
char* str1 = "0123456789";
strcpy( string, str1 );
}
試題2：

void test2()
{
char string[10], str1[10];
int i;
for(i=0; i<10; i++)
{
str1 = 'a';
}
strcpy( string, str1 );
}
試題3：

void test3(char* str1)
{
char string[10];
if( strlen( str1 ) <= 10 )
{
strcpy( string, str1 );
}
}
解答：

試題1字符串str1需要11個字節(jié)才能存放下（包括末尾的’\0’），而string只有10個字節(jié)的空間，strcpy會導致數(shù)組越界；
對試題2，如果面試者指出字符數(shù)組str1不能在數(shù)組內(nèi)結束可以給3分；如果面試者指出strcpy(string, str1)調(diào)用使得從str1[url=]內(nèi)存[/url]起復制到string內(nèi)存起所復制的字節(jié)數(shù)具有不確定性可以給7分，在此基礎上指出庫函數(shù)strcpy工作方式的給10分；
對試題3，if(strlen(str1) <= 10)應改為if(strlen(str1) < 10)，因為strlen的結果未統(tǒng)計’\0’所占用的1個字節(jié)。

剖析：

考查對基本功的掌握：

(1)字符串以’\0’結尾；

(2)對數(shù)組越界把握的敏感度；

(3)庫函數(shù)strcpy的工作方式，如果編寫一個標準strcpy函數(shù)的總分值為10，下面給出幾個不同得分的答案：